パナ、早期退職に１０００人超＝収益力強化へ組織活性化

パナソニックが９月末に国内で実施する早期退職に１０００人超が応募したことが２４日、分かった。勤続１０年以上の社員を対象に、退職金を上乗せして支給する。収益力強化へ組織の若返りを図って活性化するのが狙い。

来年４月の持ち株会社制への移行を見据え、パナソニックは来月に大規模な組織改革を実施する方針だ。今回の早期退職募集は国内の約１０万人の社員を対象に実施した。同社は３月、募集に際し「人員削減が目的ではない」（幹部）と説明し、想定人数は示していなかった。

〔写真説明〕パナソニックのロゴマーク（ＡＦＰ時事）

2021年09月24日 21時23分

関連記事

４月都内物価、１．６％上昇＝２年１カ

ホンダ、カナダにＥＶ新工場＝１．７兆

トヨタ、米でのＥＶ生産を２６年に延期

ＥＶ新モデル続々と＝中国メーカーに勢

円安加速、１５５円７０銭台＝政府の「

核ごみ請願、賛成多数で採択＝最終処分

円安、１５５円台半ば＝東京市場で３４

円、１５５円台に下落＝３４年ぶり、為

米アップル、中国で苦戦＝競争激化、ア

円下落、１５４円８７銭＝３４年ぶり安

低所得国、債務軽減停滞も＝援助国、選

新生Ｖポイント始動＝「Ｔ」と統合、経